INSTITUTO DE CAPACITACIÓN PARA EL TRABAJO DEL ESTADO DE TLAXCALA
| Formato LTAIPT_2018_Art_63_fr_V Indicadores de interés público |
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Ver registro
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Ejercicio
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Fecha de inicio del periodo que se informa
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Fecha de término del periodo que se informa
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Objetivo institucional (Redactados con perspectiva de género) |
Nombre del(os) indicador(es) |
Dimensión(es) a medir |
Definición del indicador |
Método de cálculo |
Unidad de medida |
Frecuencia de medición |
Línea base |
Metas programadas |
Metas ajustadas en su caso |
Avance de las metas al periodo que se informa |
Sentido del indicador (catálogo) |
Fuente de información que alimenta al indicador |
Área responsable de la información
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Fecha de Actualización
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Nota
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2024
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01/07/2024
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30/09/2024
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CONTRIBUIR A QUE LA POBLACIÓN MAYOR DE 15 AÑOS MEDIANTE LA CAPACITACIÓN PUEDA EMPLEARSE Y MEJORAR SU CALIDAD DE VIDA
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TASA DE DESOCUPACIÓN
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EFICACIA
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MIDE LA DESOCUPACIÓN EN PERSONAS MAYORES DE 15 AÑOS Y GRUPOS VULNERABLES
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TASA DE DESOCUPACIÓN LABORAL
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TASA
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ANUAL
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5.3
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3.6
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3.6
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0
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Descendente
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INEGI
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DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN
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11/10/2024
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LA DEPENDENCIA, DURANTE EL PERIODO DEL 01/07/2024 AL 30/09/2024, EN OBSERVANCIA A DAR CUMPLIMIENTO A LA PUBLICACIÓN DE LAS OBLIGACIONES DE TRANSPARENCIA CONTEMPLADAS EN EL ARTÍCULO 63 FRACCIONES V Y VI Y AL MANUAL DE PLANEACIÓN PARA EL EJERCICIO 2024 CONSULTABLE EN: https://cgpi.tlaxcala.gob.mx/index.php/planea/man-planea/man-planea-24, EN EL QUE SE ESTABLECEN LOS INDICADORES DEL PROYECTO, POR TRATARSE DE INDICADORES ESTRATÉGICOS NO PUEDEN SER TRIMESTRALES YA QUE MIDEN EL GRADO DE CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS Y CONTRIBUYEN A CORREGIR O FORTALECER LAS ESTRATEGIAS Y LA ORIENTACIÓN DE LOS RECURSOS, POR LO QUE LAS METAS SE REPORTAN SIN AVANCE ALGUNO, SIN EMBARGO, LA INFORMACIÓN SE REPORTARÁ EN EL PERIODO OCTUBRE - DICIEMBRE 2024, PUBLICÁNDOSE AL CONCLUIR EL EJERCICIO.
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2024
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01/07/2024
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30/09/2024
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CONTRIBUIR A QUE LA POBLACIÓN MAYOR DE 15 AÑOS MEDIANTE LA CAPACITACIÓN OBTENGA COMPETENCIAS OCUPACIONALES PARA EMPLEARSE O AUTOEMPLEARSE Y ASÍ MEJORAR SU CALIDAD DE VIDA
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TASA DE DESOCUPACIÓN
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EFICACIA
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MIDE LA DESOCUPACCIÓN EN PERSONAS MAYORES DE 15 AÑOS
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TASA DE DESOCUPACIÓN LABORAL
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TASA
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ANUAL
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3.6
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3.6
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3.6
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0
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Descendente
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INEGI
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DIRECCIÓN DE PLANEACIÓN Y EVALUACIÓN
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11/10/2024
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LA DEPENDENCIA, DURANTE EL PERIODO DEL 01/07/2024 AL 30/09/2024, EN OBSERVANCIA A DAR CUMPLIMIENTO A LA PUBLICACIÓN DE LAS OBLIGACIONES DE TRANSPARENCIA CONTEMPLADAS EN EL ARTÍCULO 63 FRACCIONES V Y VI Y AL MANUAL DE PLANEACIÓN PARA EL EJERCICIO 2024 CONSULTABLE EN: https://cgpi.tlaxcala.gob.mx/index.php/planea/man-planea/man-planea-24, EN EL QUE SE ESTABLECEN LOS INDICADORES DEL PROYECTO, POR TRATARSE DE INDICADORES ESTRATÉGICOS NO PUEDEN SER TRIMESTRALES YA QUE MIDEN EL GRADO DE CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS Y CONTRIBUYEN A CORREGIR O FORTALECER LAS ESTRATEGIAS Y LA ORIENTACIÓN DE LOS RECURSOS, POR LO QUE LAS METAS SE REPORTAN SIN AVANCE ALGUNO, SIN EMBARGO, LA INFORMACIÓN SE REPORTARÁ EN EL PERIODO OCTUBRE - DICIEMBRE 2024, PUBLICÁNDOSE AL CONCLUIR EL EJERCICIO.
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2024
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01/07/2024
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30/09/2024
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CONTRIBUIR EN LA MEJORA DE LOS PROGRAMAS PRESUPUESTARIOS MEDIANTE LA CORRECTA APLICACIÓN DE LOS RECURSOS PÚBLICOS ASIGNADOS PARA LA TOMA DE DECISIONES, ELEVAR LA EFICIENCIA, EFICACIA Y CALIDAD DEL GASTO PÚBLICO, ASÍ COMO PROMOVER UNA ADECUADA RENDICIÓN DE CUENTAS EN EL GOBIERNO DEL ESTADO DE TLAXCALA
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PORCENTAJE DEL AVANCE EN LA IMPLANTACIÓN Y OPERACIÓN DEL PBR-SED
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EFICACIA
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ESTE INDICADOR MIDE EL PORCENTAJE DE AVANCE EN PBR SED EN EL ESTADO
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RESULTADO DEL DIAGNÓSTICO PBR-SED
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PORCENTAJE
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ANUAL
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6.2
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69
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69
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0
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Ascendente
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SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA
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DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA
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11/10/2024
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LA DEPENDENCIA, DURANTE EL PERIODO DEL 01/07/2024 AL 30/09/2024, EN OBSERVANCIA A DAR CUMPLIMIENTO A LA PUBLICACIÓN DE LAS OBLIGACIONES DE TRANSPARENCIA CONTEMPLADAS EN EL ARTÍCULO 63 FRACCIONES V Y VI Y AL MANUAL DE PLANEACIÓN PARA EL EJERCICIO 2024 CONSULTABLE EN: https://cgpi.tlaxcala.gob.mx/index.php/planea/man-planea/man-planea-24, EN EL QUE SE ESTABLECEN LOS INDICADORES DEL PROYECTO, POR TRATARSE DE INDICADORES ESTRATÉGICOS NO PUEDEN SER TRIMESTRALES YA QUE MIDEN EL GRADO DE CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS Y CONTRIBUYEN A CORREGIR O FORTALECER LAS ESTRATEGIAS Y LA ORIENTACIÓN DE LOS RECURSOS, POR LO QUE LAS METAS SE REPORTAN SIN AVANCE ALGUNO, SIN EMBARGO, LA INFORMACIÓN SE REPORTARÁ EN EL PERIODO OCTUBRE - DICIEMBRE 2024, PUBLICÁNDOSE AL CONCLUIR EL EJERCICIO.
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